| |
Pensioenakkoord is pensioenroof
Onbeperkte speculatie met
pensioengelden
Met het pensioenakkoord waarover de
achterban van de vakbonden in september beslist, wordt een einde gemaakt
aan de pensioenzeker-heid van werknemers. Vóór het akkoord stemmen
betekent dat de hoogte van het pensioen afhankelijk wordt gemaakt van de
belegging-resultaten van speculanten op de financiële markten. Tijdens
de finan-ciële crisis van 2008 verloren de aandelen 50% aan waarde.
Sinds de liberalisering van de financiële markten is een deel van de
bedrijfstakpensioenfondsen eigendom geworden van (inter)nationale
commerciële beleggings- en verzekeringsmaatschappijen. Sinds haar
privatisering in 1996 gebruikt het grootste pensioenfonds voor
over-heidspersoneel, het ABP, pensioengelden voor zeer riskante
beleg-gingen waarvan vooral dubieuze zakenlui en ABP-topbestuurders
profiteren. De top van de door het ABP opgerichte beleggingsfirma Alpinvest verdiende met pensioengeldbeleggingen in 2007 154 mil-joen
euro, waarvan 112 miljoen euro aan bonussen. Door gevaarlijk te beleggen
verloor het ABP in 2008 25% van de door haar in Alpinvest geïnvesteerde
pensioengelden. Deelnemende werknemers en gepensioneerden betaalden
voor dit verlies: hun pensioenpremie werd verhoogd en de pensioenen
werden niet aangepast aan de inflatie (indexering). In januari verkocht
ABP Alpinvest aan de beruchte Carlylegroep. Ook de Rotterdamse
havenarbeiders verloren grote hoeveelheden pensioengeld nadat hun
pensioenfonds was door-verkocht aan AEGON. Deze verzekeringsmaatschappij
had andere plannen met dit geld.
Instemming met het nu voorliggende
pensioenakkoord betekent toestaan dat grote beleggingsmaatschappijen
onbeperkt risicovol mogen beleggen. De verliezen die dit met zich
meebrengt, komen voor rekening van de werknemers en gepensioneerden. In
plaats van het vooruitzicht van een waardevast pensioen, lopen zij de
kans hun pensioen mis te lopen of beladen te worden met de schulden die
veroorzaakt zijn door de grote commerciële beheerders van
pen-sioengelden. Waarschijnlijk zijn de pensioenkassen nu al veel leger
dan ons wordt voorgehouden: de waarde van beleggingen op papier komt
niet overeen hun reële waarde.
Instemming met het pensioenakkoord betekent ook akkoord gaan met
verhoging van de pensioengerechtigde leeftijd van 65 naar 66 en later
naar 67 jaar en hoger. Dat op 65 jaar met pensioen gaan te duur is
geworden omdat we steeds langer leven, is een misleidende voor-stelling
van zaken. Veel werknemers sterven eerder dan de algemene gemiddelde
leeftijd en alle werknemers sterven eerder dan dat ze hun pensioengeld
hebben kunnen opmaken, er blijft altijd pensioengeld over. Van de meeste
werknemers bedraagt het reële pensioen inclusief AOW niet 70% maar 50%
van het verdiende loon. Bij een bruto loon van €2500,- per maand krijgt
hij aan AOW en aanvullend pensioen in totaal € 1250,- per maand en
€15.000,- per jaar. Bij het huidige AOW-bedrag van €10.700,- per jaar
bedraagt het aanvullende pensioen van deze werknemer dus ongeveer €4300
per jaar. Ervan uitgaande dat hij 40 jaar werkt, betaalt hij aan AOW
premie maandelijks 17,9% x €2500 = €447,50. Na veertig jaar is dit
bedrag gegroeid tot €214.800,-. Voor zijn aanvullende pensioen betaalt
de werknemer per maand gemiddeld 21% x €2500 - €890,- (€890,- is het AOW
bedrag waarover hij al premie heeft betaald en waarover hij geen
aanvullend pensioen opbouwt). In 40 jaar loopt dit aanvullende
pensioenbedrag op tot €162.288,-. Bij elkaar opgeteld betaalt de
werknemer in ons voorbeeld in totaal €377.000,- voor zijn aanvullende
pensioen en AOW. Dit bedrag kan, laag geschat, verdubbeld worden omdat
het pensioengeld door de pensioenbeheerder, of indirect door de
overheid, 40 jaar lang productief wordt gebruikt. Daarmee brengt deze
werknemer in 40 jaar naar schatting €754.000,- op voor zijn pensioen.
Hiervan wordt hem na zijn pensionering jaarlijks maar €15.000,-
uitgekeerd. Dit betekent dat de pensioenspaarpot van deze werknemer pas
na 50 jaar leeg is, wanneer hij de leeftijd van 105 jaar heeft bereikt.
Als de werknemers instemmen met het voorgestelde pensioen-akkoord en
geen acties voeren, worden zij de gegijzelden van de grote
aandeelhouders van banken, verzekeringsmaatschappijen en hedgefondsen.
Zij zullen gedwongen worden steeds langer te werken en eindigen met een
arme oude dag.
Lidwien Schuitemaker
drs. sociale wetenschappen en filosofie
Gepubliceerd op 24 augustus 2011
Cartoonist: Gabor Lodi
terug naar boven
◄
|
|